2月6日,記者獲悉,2016年,陽泉市高度重視就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,出臺政策,完善服務,全市就業(yè)形勢穩(wěn)中有進,全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)21057人,完成目標任務的110.8%。
陽泉市以高校畢業(yè)生、農(nóng)村轉移勞動力、就業(yè)困難人員三個重點群體為著力點,根據(jù)不同特點全力推進就業(yè)工作。鼓勵高校畢業(yè)生到城鄉(xiāng)基層就業(yè),將全部小微企業(yè)列為高校畢業(yè)生就業(yè)見習單位;堅持就地就近轉移和異地轉移就業(yè)兩手抓,擴大勞務輸出規(guī)模和提高就業(yè)質量,特別是針對可能出現(xiàn)的返鄉(xiāng)潮,及早謀劃,提前進行崗位儲備和政策儲備;充分發(fā)揮各級公共就業(yè)服務機構和基層服務平臺的作用,強化“一對一”援助服務制度,做到“出現(xiàn)一人、認定一人、幫扶一人”,對就業(yè)確有困難的人員,通過公益性崗位托底安置。
同時,在全市大力營造“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”良好氛圍,借助媒體平臺鼓勵、引導有創(chuàng)業(yè)愿望的市民自主創(chuàng)業(yè),以自主創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。
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