近年來,長治市潞州區(qū)五馬街道香閱四季社區(qū)積極創(chuàng)新基層治理模式,精準整合服務資源,全力打造新就業(yè)群體暖新驛站,全面構建組織連“新”、服務暖“新”的工作體系,將暖心服務送到快遞小哥、外賣騎手等新就業(yè)群體的心坎上。

在香閱四季社區(qū)的暖新驛站內,一場法律咨詢活動正有序開展。社區(qū)律師耐心地為新就業(yè)群體提供免費法律咨詢,新就業(yè)群體們踴躍提問,與律師積極互動。現場氛圍輕松而熱烈。
近年來,香閱四季社區(qū)以新就業(yè)群體實際需求為導向,傾力打造新就業(yè)群體暖新驛站,并同步配備了桌椅、空調、飲水機、雨傘、書架、微波爐、應急藥箱、充電器等,確保新就業(yè)群體酷暑時能享受清涼,寒冬里能感受溫暖,渴了可喝水,餓了可熱飯。此外,這里還有專業(yè)工作人員,為新就業(yè)群體提供各類志愿服務。


黨建引領社區(qū)基層治理,驛站積極運用宣傳展板、信息公開欄等宣傳載體,宣傳黨的路線方針政策,打造紅色宣傳陣地。同時社區(qū)還建立了常態(tài)化巡查督導機制,定期開展檢查,確保驛站功能完善、服務到位、規(guī)范有序,讓驛站得以穩(wěn)定、高效地運行。

通過打造暖新驛站,香閱四季社區(qū)不僅為新就業(yè)群體提供了實實在在的服務,更激發(fā)了他們參與社區(qū)治理的熱情。社區(qū)與新就業(yè)群體實現了“雙向奔赴”,共同為社區(qū)的美好未來努力。(張剛強 王琳偉 宋佳佳)
【責任編輯 陳暢】